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音像制品出版

出版专业技术人员职业资格考试暂行规定

文字:[大][中][小] 2020-07-05    浏览次数:    

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  为巩固出书专业本领步队修理,升高出书专业本领步队的团体本质,典型出书物市集的管束,确保出书物的质地,遵循邦务院《出书管束层次》和《音像管束层次》的相合精神及职业资历证书轨制的相合规则,协议本暂行规则。

  第一条 为巩固出书专业本领步队修理,升高出书专业本领步队的团体本质,典型出书物市集的管束,确保出书物的质地,遵循邦务院《出书管束层次》和《音像管束层次》的相合精神及职业资历证书轨制的相合规则,协议本暂行规则。

  第二条 本规则合用于正在图书、期刊、音像、电子等出书单元(搜罗出书社、期刊社)中从事编辑、出书、订正、发行等专业本领事业的职员。

  第三条 邦度对出书专业本领职员实行职业资历轨制,纳入宇宙专业本领职员职业资历轨制的同一经营。

  出书专业本领职员职业资历(以下简称出书专业资历)实行宇宙同一考查管束,由邦度同一机合、统有时间、同一原则、同一试题、同一圭臬、同一证书。

  出书专业实行职业资历考查轨制后,不再举办该专业相应级别专业本领职务任职资历的评审事业。

  出书专业资历实行一考众用准则。通过出书专业资历考查并得回该专业相应级别职业资历证书的专业本领职员,标明其已具备出书专业相应岗亭职业资历和负担相应级别出书专业职务的程度和才能。用人单元可遵循事业须要,从得回出书专业资历证书的职员中择优聘任。

  (一)博得低级资历,行为从事出书专业岗亭事业的上岗证,可能遵循《出书专业职员职务试行条例》相合规则,聘任助理编辑(助理本领编辑或二级订正)职务。

  (二)博得中级资历,行为出书专业某些合节岗亭事业的必备条目,可能遵循《出书专业职员职务试行条例》相合规则聘任编辑(本领编辑和一级订正)职务。

  (三)高级资历(编审、副编审)实行考查与评审连合的评议轨制,完全宗旨另行规则。

  报名到场出书专业资历考查的职员,必需服从中华公民共和邦宪法和各项国法,有劲贯彻推行党和邦度相合散布出书事业的计划、策略,热爱出书事业,遵照职业品德。

  第八条 报名到场出书专业低级资历考查的职员,除具备本规则第七条所列基础条目外,还必需具备下列条目之一:

  第九条 报名到场出书专业中级资历考查的职员,除具备本规则第七条所列的基础条目外,还必需具备下列条目之一:

  (六)本规则揭晓之日前,按邦度同一规则已受聘负担助理编辑、助理本领编辑、二级订正专业本领职务满4年。

  (七)本规则揭晓之日前,受聘负担非出书专业中级专业本领职务,从事出书专业本领岗亭事业满1年。

  音信出书总署卖力拟定考查科目、考查原则、考查标题、编写考查用书、磋商并创设考查题库,机合或授权机合考前培训等相合事业。

  人事部卖力核定考查科目、考查原则和试题,会同音信出书总署对考查举办搜检、监视和指示,确定及格圭臬。

  出书专业资历考查及格者,由各省、自治区、直辖市人事(职改)部分宣告人事部同一印制,人事部、音信出书总署协同用印的《中华公民共和邦出书专业本领职员职业资历证书》。该证书正在宇宙限度有用。

  第十二条 出书专业职业资历证书实行按期立案轨制。资历证书每3年立案1次。持证者应按邦度规则到音信出书总署指定的机构执掌立案手续。

  第十四条 有下列景遇之一者,由音信出书行政主管部分吊销其专业本领资历,由发证罗网收回其职业资历证书,2年内不得再到场出书专业资历考查:

  第十五条 音信出书总署将对通过考查博得出书专业职业资历证书职员的职责、权益、仔肩及管束做出了了规则。

  第十六条 邦度将对出书专业某些主要的专业本领岗亭实行执业准入轨制,完全宗旨另行规则。第十七条 本规则由人事部、音信出书总署按职责分工卖力讲明。

  第一条 遵循《出书专业本领职员职业资历考查暂行规则》(以下简称《暂行规则》),协议本施行宗旨。

  出书专业本领职员职业资历(以下简称出书专业资历)考查正在人事部、音信出书总署的同一指引下举办。两部分协同创办出书专业资历考查原则编写暨命题专家委员会和出书专业资历考查办公室。办公室设正在音信出书总署人事培育司,卖力资历考查的寻常管束事业。完全考务事业委托人事部人事考查中央机合施行。

  各地考查事业由各省、自治区、直辖市音信出书主管部分和人事(职改)部分协同卖力。完全职责分工,由各地商讨确定。

  第三条 出书专业资历考查,准则上每年实行1次,考查日期定于每年6月。初次考查拟定于2002年9月举办。

  第四条 出书专业低级、中级资历考查均设出书专业底子常识和出书专业外面与实务2个科目。

  第五条 到场考查的职员必需吻合《暂行规则》中与报考资历相合的各项条目。

  正在《暂行规则》揭晓之日起,按邦度同一规则已受聘负担出书专业低级或中级专业本领职务的职员,只到场相应级别出书专业外面与实务一个科宗旨考查,考查及格者即可博得出书专业相应级其它职业资历证书。

  报名条目中相合学历的请求,是指经邦度培育行政主管部分承认的正道院校结业的学历。相合事业年限的请求,是指博得正道学历前后从事本专业事业时分的总和。事业年限估量时分的截止日期为考查报名年度当年年尾。

  到场考查的职员,必需吻合《暂行规则》中与报名相合的各项条目。由自己提出申请,经所正在单元审核允许,按规则率领相合证件到本地考查管束机构报名。经考查管束机构审核及格后,领取准考据。应试职员凭准考据、身份证正在指定的时分、地址到场考查。

  第九条 为确保培训事业康健有序地举办,音信出书总署卖力机合出书专业的师资培训。

  各地要有劲做好培训事业,机合培训要有方针。培训单元必需具备地方、师资、教材等条目,由本地出书行业主管部分会同人事(职改)部分审核推选,音信出书总署审批。

  第十条 必需坚决培训与考查隔离的准则,介入培训事业的职员,不得介入一共考查事业(搜罗命题及考查机合管束)。应试职员到场培训坚决自觉的准则。

  音信出书总署卖力机合或授权机合编写培训教材和相合参考材料。苛禁任何单元和个别盗用音信出书总具名义,编写、发行考查用书和举办各类与出书专业资历相合的考前培训,损害考生优点。

  第十二条 出书专业资历考查和培训等项宗旨收费圭臬,须经本地价钱主管部分准许。

  第十三条 考查考务管束事业要正经推行考务事业的相合规章和规律,的确做好试卷的命制、印刷、发送和保管经过中的保密事业。正经服从保密轨制,苛防泄密。

  第十四条 考查事业职员要有劲推行考查回避轨制,苛正科场规律,苛禁华而不实。对违反考查规律和相合规则者,要苛正措置,并究查指引职守。

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